Chính phủ vừa ban hành Nghị định 83/2022/NĐ-CP nghỉ hưu ở tuổi cao hơn đối với cán bộ, công chức giữ chức vụ lãnh đạo. Theo đó, bổ sung nhiều chức danh lãnh đạo nữ được kéo dài tuổi nghỉ hưu.
Cụ thể, so với quy định tại Nghị
Chính phủ vừa ban hành Nghị định 83/2022/NĐ-CP nghỉ hưu ở tuổi cao hơn đối với cán bộ, công chức giữ chức vụ lãnh đạo. Theo đó, bổ sung nhiều chức danh lãnh đạo nữ được kéo dài tuổi nghỉ hưu.
Cụ thể, so với quy định tại Nghị định 53/2015/NĐ-CP, tại khoản 1 Điều 1 Nghị định 83/2022 của Chính phủ đã bổ sung nhiều chức danh lãnh đạo nữ được kéo dài tuổi nghỉ hưu, gồm:
Các chức danh lãnh đạo nữ thuộc diện kéo dài tuổi nghỉ hưu giống với quy định cũ, gồm:
Nữ lãnh đạo được kéo dài tuổi nghỉ hưu ở địa phương gồm:
Nghị định 83/2022 cũng đã bỏ quy định kéo dài tuổi nghỉ hưu với một số chức danh lãnh đạo nữ như Phó chánh Văn phòng Trung ương Đảng; sĩ quan trong lực lượng vũ trang có quân hàm cấp tướng.
Với tuổi nghỉ hưu của các bộ trưởng trở lên; Ủy viên Trung ương; trợ lý, thư ký của Tổng bí thư, Chủ tịch nước, Thủ tướng, Chủ tịch Quốc hội, Thường trực Ban Bí thư, Ủy viên Bộ Chính trị, ủy viên Ban Bí thư, Phó chủ tịch nước, Phó thủ tướng, Phó chủ tịch Quốc hội, thực hiện theo quy định của cơ quan có thẩm quyền của Đảng (khoản 3 Điều 2 Nghị định 83/2022).
Cũng theo Nghị định 83, các công chức được bổ nhiệm chức danh Thẩm phán Tòa án nhân dân tối cao, Kiểm sát viên Viện kiểm sát nhân dân tối cao, thời gian công tác khi nghỉ hưu ở tuổi cao hơn không quá 65 tuổi đối với nam và 60 tuổi đối với nữ.
So với quy định chung hiện hành về độ tuổi nghỉ hưu năm 2022 (tại Điều 169 Bộ luật Lao động 2020) là 60 tuổi 6 tháng đối với nam, 55 tuổi 8 tháng đối với nữ thì thời gian kéo dài tuổi công tác đối với cán bộ công chức theo Nghị định 83 cao hơn khoảng 5 năm.
Tại Điều 3 Nghị định 83/2022 quy định rõ nguyên tắc thực hiện nghỉ hưu ở độ tuổi cao hơn là bảo đảm khách quan, công bằng, công khai và đúng quy định.
Đồng thời, trong thời gian thực hiện chính sách nghỉ hưu ở tuổi cao hơn, nếu cán bộ, công chức có nguyện vọng nghỉ làm việc thì được giải quyết chế độ hưu trí theo quy định của pháp luật.
Trên đây là thông tin về chức danh lãnh đạo nữ được kéo dài tuổi nghỉ hưu. nếu còn thắc mắc, vui lòng liên hệ 
luatphap.vn để được hỗ trợ.
Có thể bạn quan tâm
17/10/2022
14/10/2022
13/10/2022
Nội dung được sưu tầm bởi luatphap.vn
Bạn có bất kỳ câu hỏi nào vui lòng để lại comment.
Hotline: Liên hệ chúng tôi Email: tuvan@luatphap.vn
Ghi nguồn khi đăng tải lại
Chính phủ vừa ban hành Nghị định 83/2022/NĐ-CP nghỉ hưu ở tuổi cao hơn đối với cán bộ, công chức giữ chức vụ lãnh đạo. Theo đó, bổ sung nhiều chức danh lãnh đạo nữ được kéo dài tuổi nghỉ hưu.
Cụ thể, so với quy định tại Nghị
Yêu cầu internal link theo topical authority
Keyword chính: Mới: Thêm nhiều chức danh lãnh đạo nữ được kéo dài tuổi nghỉ hưu
Vai trò trong silo: Internal link theo topical authority: ưu tiên link đúng ngữ cảnh, theo vai trò page (support), không ép đúng 3 link, không nhồi exact match, không gom toàn bộ link ở cuối bài.
Prompt chạy bài phải tuân thủ: Chèn link bằng placeholder href="{{LINK:Target_ID}}". Chọn số link theo Outgoing_Link_Count_Target, intent và độ dài bài. Anchor phải đa dạng: partial/semantic, exact vừa phải, long-tail, entity, CTA khi đúng ngữ cảnh.
- Dùng mô hình Homepage/Brand → Pillar/Hub → Cluster → Money/Service → Pricing/CTA.
- Post support/cluster link lên hub/pillar cha, sang money page liên quan và bài cùng cụm nếu giúp user đi tiếp.
- Page commercial intent link về pricing/contact/CTA khi có ngữ cảnh chuyển đổi.
- Page có Parent_ID link lên page mẹ trực tiếp; page cha link xuống page con quan trọng.
- Không tự dựng URL; chỉ dùng
{{LINK:Content_ID}}để plugin resolve permalink thật. - Anchor phải tự nhiên, đa dạng partial/semantic/long-tail/entity, đặt trong đoạn có ngữ cảnh thật.